ThaiGovData

แผนกลยุทธ์องค์กรสมรรถนะสูง ของสำนักงานปลัดกระทรวงพลังงาน

แผนกลยุทธ์องค์กรสมรรถนะสูง เป็นแผนพัฒนาองค์กรที่ตอบโจทย์เป้าหมาย การพัฒนาระบบราชการ 4.0 โดยเฉพาะกรอบแนวทางการยกระดับให้เกิดการทำงานในระบบราชการที่เปิดกว้างและเชื่อมโยงกัน (Open & Connected Government) ยึดหลักประชาชนเป็นศูนย์กลาง (Citizen – Centric Government) เป็นองค์กรที่มีขีดสมรรถนะสูง และทันสมัย (Smart & High Performance) โดยอาศัยปัจจัยหลักสำคัญ คือการสานพลังทุกภาคส่วน (Collaboration) การสร้างนวัตกรรม (Innovation) และการปรับสู่การเป็นดิจิทัล (Digitization/Digitalization) ทั้งนี้ต้องปฏิบัติงานตามหลักธรรมาภิบาลของการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดีที่มุ่งเน้นประโยชน์สุขของประชาชนเป็นหลักเพื่อให้สามารถเป็นที่ไว้วางใจ และเป็นที่พึ่งของประชาชน

หน่วยงาน:
office-energy
สัญญาอนุญาต:
Open Data Common
หมวดหมู่:
ข้อมูลสาธารณะ
ขอบเขตพื้นที่:
ไม่มี
ความถี่การปรับปรุง:
ปี
พอร์ทัลต้นทาง:
data_go_th
อัปเดตเมื่อ:
25/10/2568

อัปเดตระเบียนเมื่อ 326 วันก่อน ตรงตามรอบรายปีที่ระบุไว้

ระเบียนเดียวกันนี้ปรากฏอีก 1 ครั้งบนพอร์ทัล: gdcatalog — นับรวมเป็นรายการเดียว

กลยุทธ์แผนแผนกลยุทธ์องค์กรสมรรถนะสูงองค์กรสมรรถนะสูง

เนื้อหาจากไฟล์ PDF

สกัดจากชั้นข้อความของไฟล์ PDF ต้นฉบับ ไม่ใช่การอ่านด้วย OCR — ให้ยึดไฟล์ต้นฉบับเป็นหลักฐานอ้างอิง

55555
430440450460470
11111
6870758085
89.0790.5092.0093.5095.00

เครื่องหมาย — คือช่องที่กู้คืนจากไฟล์ PDF ไม่ได้ (5 จาก 30 ช่อง) ไม่ได้หมายถึงค่าศูนย์

CONTENTS หนาบทนำ 4ความสอดคลองกับแผน 3 ระดับ ในมิติการพัฒนาองคกร 14แผนกลยุทธองคกรสมรรถนะสูง (พ.ศ. 2566 – 2570) ของสำนักงานปลัดกระทรวงพลังงาน 20 กลยุทธที่ 1 การพัฒนากระบวนงานใหมีประสิทธิภาพเพื่อรองรับการเปลี่ยนแปลง 23 กลยุทธที่ 2 การพัฒนาการใหบริการประชาชนและตอบสนองผูมีสวนไดสวนเสีย 25 กลยุทธที่ 3 การเสริมตัวเรงสูองคกรแหงนวัตกรรมและดิจิทัล 27ตัวชี้วัดและคาเปาหมาย 28ภาพรวมแผนกลยุทธ 30ปจจัยที่สงเสริมการเปนองคกรสมรรถนะสูงของสำนักงานปลัดกระทรวงพลังงาน 32แผนงาน/โครงการ/กิจกรรมสำคัญ ปงบประมาณ พ.ศ. 2566 – 2570 40การขับเคลื่อนแผนกลยุทธ 82ภาคผนวก 84สำนักงานปลัดกระทรวงพลังงานมีภารกิจหลักในการพัฒนายุทธศาสตรและแปลงนโยบายของกระทรวงเปนแผนการปฏิบัติงาน จัดสรรทรัพยากร และบริหารราชการทั่วไปของกระทรวงเพื่อใหบรรลุเปาหมายและเกิดผลสัมฤทธิ์ตามภารกิจของกระทรวงแผนกลยุทธองคกรสมรรถนะสูง (พ.ศ. 2566 – 2570)ของสำนักงานปลัดกระทรวงพลังงาน ประจำปงบประมาณพ.ศ. 2568 ไดทบทวนและปรับปรุงใหสอดคล องกับสถานการณปจจุบันและใชเปนแนวทางการพัฒนาระบบบริหารราชการตามมาตรฐานสากลที่ยึดมั่นในคุณธรรมและจริยธรรม บุคลากรมีสมรรถนะสอดคลองกับภารกิจมีความกาวหนาในสายอาชีพ มีสภาพแวดลอมการทำงานที่ดี มีระบบเทคโนโลยีสารสนเทศที่สนับสนุนการดำเนินงานอยางมีประสิทธิภาพ บุคลากรของสำนักงานปลัดกระทรวงพลังงาน

ไฟล์ข้อมูล (2)

  • DOCแผนกลยุทธ์องค์กรสมรรถนะสูง พ.ศ. 2566 -2570 ของสำนักงานปลัดกระทรวงพลังงาน ฉบับปรับปรุงปี 256895 MB
    ดาวน์โหลด
  • PDFแผนกลยุทธ์องค์กรสมรรถนะสูง พ.ศ. 2566 -2570 ของสำนักงานปลัดกระทรวงพลังงาน ฉบับปรับปรุงปี 25683.6 MB
    ดาวน์โหลด

ชุดข้อมูลอื่นจากหน่วยงานนี้

ดูข้อมูลทั้งหมดของหน่วยงานนี้